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Le plan stratégique @HORIZON 2025 de l’OPPBTP- crédit : Pictures news-AdobeStock

Avec @Horizon2025, l’OPPBTP met l’accent sur la prévention et la qualité de vie au travail

Priorité à la prévention, à la qualité de vie et aux conditions de travail. C’est l’ambition du plan stratégique @Horizon2025 de l’OPPBTP.

La sinistralité dans le BTP

Selon les statistiques de l’Assurance maladie-Maladie professionnelle, le nombre d’accidents du travail est en baisse depuis 2009 dans le secteur du BTP. L’indice de fréquence (le nombre d’accidents par rapport à l’effectif salarié) a baissé de 3,2% de 2009 à 2019.  Reste cependant que 77 086 personnes de ce secteur ont été victimes d’un accident du travail en 2020 et 115 personnes sont décédées.

L’OPPBTP (Organisme professionnel de prévention du bâtiment et des travaux publics), particulièrement tourné vers la prévention des accidents et la qualité de vie au travail, a adopté fin 2021 un nouveau plan stratégique quinquennal. Ce plan fixe ses ambitions et orientations jusqu’en 2026. Le 25 janvier 2022, l’organisme a présenté à la presse ce plan stratégique nommé @Horizon2025.

Comment a été construit @Horizon2025

Pour bâtir ce nouveau plan, ont été prises en considération :

  • la crise Covid. Elle a fortement impacté le monde du travail et a modifié le rapport au travail ;
  • la transition climatique et écologique. Dans le secteur du BTP, elle se traduit par des bouleversements dans la prévention avec l’apparition de nouveaux métiers et de nouvelles façons de construire ;
  • le digital. Il transforme le monde de la construction.

Et trois enjeux fondamentaux sont également pris en compte dans ce plan stratégique :

  • poursuivre la mobilisation des entreprises et de leurs salariés ;
  • faire baisser les accidents graves et mortels ;
  • améliorer les conditions de travail.

Également aligné sur le 4e Plan santé au travail (PST4) du…

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